สารนิพนธ์เรื่องความพึงพอใจในการปฏิบัติงานของพนักงานครูโรงเรียนเทศบาลบ้านมหาชัย สังกัดเทศบาลนครสมุทรสาคร / นารี เข็มเจริญ

By: นารี เข็มเจริญCall Number: สร 371.1 น487ค 2551 Material type: BookBookPublisher: กรุงเทพฯ : มหาวิทยาลัยราชภัฏบ้านสมเด็จเจ้าพระยา, 2551Description: จ, 52 หน้า ; 30 ซมOther title: ความพึงพอใจในการปฏิบัติงานของพนักงานครูโรงเรียนเทศบาลบ้านมหาชัย สังกัดเทศบาลนครสมุทรสาครSubject(s): การศึกษา -- การบริหาร | ครู
Tags from this library: No tags from this library for this title. Log in to add tags.
Star ratings
    Average rating: 0.0 (0 votes)
Holdings
Item type Current library Call number Copy number Status Date due Barcode
Thesis/Research Thesis/Research สำนักวิทยบริการ (Center)
ชั้น 7 สารนิพนธ์
สร 371.1 น487ค 2551 (Browse shelf(Opens below)) 1 Available 1000111559
Browsing สำนักวิทยบริการ (Center) shelves, Shelving location: ชั้น 7 สารนิพนธ์ Close shelf browser (Hides shelf browser)
No cover image available
No cover image available
No cover image available
No cover image available
No cover image available
No cover image available
No cover image available
สร 371.077 ส757ส 2554 สภาพและปัญหาการบริหารงานวิชาการของอิสลามวิทยาลัยแห่งประเทศไทย สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษา เขต 1 / สร 371.1 ก814บ 2558 บทบาทของครูในการส่งเสริมคุณลักษณะอันพึงประสงค์ของนักเรียนโรงเรียนกลุ่มบ่อทอง 2 สังกัดสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาชลบุรี เขต 2 / สร 371.1 ธ152ส 2554 สภาพการทำงานเป็นทีมของข้าราชการครูโรงเรียนวัดสุทธาราม สำนักงานเขตคลองสาน สังกัดกรุงเทพมหานคร / สร 371.1 น487ค 2551 สารนิพนธ์เรื่องความพึงพอใจในการปฏิบัติงานของพนักงานครูโรงเรียนเทศบาลบ้านมหาชัย สังกัดเทศบาลนครสมุทรสาคร / สร 371.1 บ677ก 2558 การใช้เทคโนโลยีสารสนเทศเพื่อการบริหารงานของโรงเรียนวัดเวฬุราชิณ สำนักงานเขตธนบุรี สังกัดกรุงเทพมหานคร / สร 371.1 ภ378ร 2554 แรงจูงใจในการปฏิบัติงานของบุคลากรโรงเรียนคลองมหาสวสัดิ์สำนักงานเขตทวีวัฒนา สังกัดกรุงเทพมหานคร / สร 371.1 ร199ค 2554 ความต้องการเกี่ยวกับสวัสดิการของครูผู้สอนโรงเรียนสันติวิทยา อำเภออ่าวลึก จังหวัดกระบี่ /

บรรณานุกรม

นารี เข็มเจริญ อภินันทนาการ 10/08/31

There are no comments on this title.

to post a comment.